为进一步推进党风廉政建设工作，筑牢安全防线，武清区医保局不断强化部门党风廉政建设。一是加强对党风廉政建设工作的领导。局党组研究制定了《2021年区医疗保障局党建工作安排》，对年度党风廉政建设工作提出了明确要求。分别制定了局班子、主要领导、各位班子成员落实主体责任“两个清单”，切实压实责任，层层传到压力。组织党组主要负责人与班子成员、分管领导与分管科室主要负责人分别签订《全面从严治党及党风廉政建设责任书》，实现党风廉政建设责任的有效下沉。局主要领导坚持每季度听取相关工作汇报，上半年，邀请派驻纪检组召开了部门党风廉政建设形势分析会，推动全局党风廉政建设不断深化。二是以零容忍态度惩治腐败。持续开展“海晏河清”专项行动，深入开展党员干部利用“影子公司”“干股谋利”贪腐谋利专项整治、公职人员违规从事营利性活动问题专项整治以及领导干部调动带上家乡工程队问题专项整治等工作，坚持从严从紧管控廉政风险点，持续强化政治生态建设，努力营造风清气正政治生态。今年以来，先后开展了28人次专项整治自查自纠工作，均未发现任何腐败问题。三是锲而不舍纠治“四风”。紧紧围绕“四风”典型问题和隐形变异突出表现，持续开展形式主义官僚主义和不担当不作为问题专项整治，严肃整治上级交办、部门移送、群众举办以及自查自纠的各类问题，大力营造讲担当、促作为、抓落实浓厚氛围。充分发挥廉政约谈和履职谈话利器作用，探索推动谈心谈话常态化、日常化，全方位、无死角对机关全体干部职工开展常态化教育、监督和管理，督促党员干部和公职人员绷紧纪法之弦。今年以来，党组主要负责同志和帮扶领导分别与受处分党员开展了年度谈心谈话和季度谈心谈话，班子成员与分管领域干部职工开展日常谈心谈话24人次。